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一份新报告指出，性别不平等仍存在于文化世界中
女性在文化生活中尤其被边缘化。她们面对着层层阻隔，妨碍了她们平等地接触、参与戏剧、电影、艺术、音乐与遗产并为其做出贡献，这阻碍了她们充分发掘潜力，同时也妨碍了社会性包容性的可持续发展
联合国教科文组织性别平等、遗产与创造力报告显示了就男性与女性、男童与女童在遗产与创造力领域的平等权利、义务与机会增加辩论、研究与意识提升的需要。报告点出了社会经济生活其他领域中的症候：女性在决策位置上有限的参与，在某些活动上所受到的歧视，受限制的继续教育，能力建设与关系网络机会，女性在无报酬护理工作中不平等的份额，恶劣的就业条件（例如兼职、合同工或非正式工作）与文化上对于男性和女性恰当角色的性别刻板印象及僵化观念，而并不一定基于当事人的同意。
在联合国教科文组织文化部门的发起下，这份报告第一次将在性别平等与女性赋权上的研究、政策、案例分析与现存的统计数据结合到一起，报告由在文化权利领域的联合国特别报告员法里达·沙希德（Farida Shaheed）、政府官员、研究团体、智库、学术界人士、艺术家以及遗产保护专家完成。报告囊括了在遗产及创造力领域向政府、政策制定者以广大国际社会推荐的项目。
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女性在文化生活中尤其被边缘化。她们面对着层层阻隔，妨碍了她们平等地接触、参与戏剧、电影、艺术、音乐与遗产并为其做出贡献，这阻碍了她们充分发掘潜力，同时也妨碍了社会性包容性的可持续发展
联合国教科文组织性别平等、遗产与创造力报告显示了就男性与女性、男童与女童在遗产与创造力领域的平等权利、义务与机会增加辩论、研究与意识提升的需要。报告点出了社会经济生活其他领域中的症候：女性在决策位置上有限的参与，在某些活动上所受到的歧视，受限制的继续教育，能力建设与关系网络机会，女性在无报酬护理工作中不平等的份额，恶劣的就业条件（例如兼职、合同工或非正式工作）与文化上对于男性和女性恰当角色的性别刻板印象及僵化观念，而并不一定基于当事人的同意。
在联合国教科文组织文化部门的发起下，这份报告第一次将在性别平等与女性赋权上的研究、政策、案例分析与现存的统计数据结合到一起，报告由在文化权利领域的联合国特别报告员法里达·沙希德（Farida Shaheed）、政府官员、研究团体、智库、学术界人士、艺术家以及遗产保护专家完成。报告囊括了在遗产及创造力领域向政府、政策制定者以广大国际社会推荐的项目。
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